“领导不仅叮嘱我勤勉工作、树牢纪法意识，还与我交流谈心，关心我的个人生活情况、父母身体状况，我真切地感受到了组织的温暖关怀。”在谈心谈话结束后，通城县五里镇年轻干部柳豪激动地说道。

这是该县以谈心谈话方式将纪律教育融入党员干部日常工作的一个缩影，也是该县深入贯彻落实省委办公厅印发《关于深化党员干部纪律教育工作的意见》的具体体现。

加强纪律教育是纵深推进全面从严治党、营造风清气正政治生态的重要举措。今年来，该县纪委监委通过不同层级、不同领域、不同阶段全面运用谈心谈话，架起与党员干部交流交心的桥梁，使纪律教育往深处走、往心里去。

“这次学习内容丰富，纪律教育的相关知识、案例让我记忆犹新，我将不断增强纪法意识，守牢纪法底线……。”参加该县县委党校中青年干部培训班的学员黎骏说道。

该县纪委监委联合县委组织部、县委党校等部门，突出入党、入职、提拔重用等重要节点党员干部以及关键岗位开展纪法专题培训班、科（局）级干部培训班和中青年干部培训班等，采取集中授课、分组讨论、现场教学、案例教学、基层调研、理论测试、交流研讨等方式，将纪律教育融入各类班次教学课程。县委主要领导、县纪委监委主要领导纷纷走上讲台，宣讲纪法知识，面对面开展谈心谈话，教育引导党员干部守牢纪法底线。

一人廉则全家圆。该县以清廉家庭建设为抓手，举行“当好廉助力 共筑幸福家”家庭助廉系列活动，通过发放清廉书包、开展廉政家访、邀约干部家属上纪律教育课等方式，积极发挥干部家属“廉内助”作用，由家属子女对党员干部进行谈心交心，叮嘱其勤勉工作、遵纪守法，凝聚“单位+家庭”监督合力。同时，充分发挥回访教育工作的暖心疏导作用，不仅了解受处分党员干部工作表现情况，职务职级、工资档次政策执行情况，还一对一进行谈心谈话，鼓励其放下包袱，积极工作。今年来，该县纪委监委共对286名受处分党员干部开展回访教育，其中18名受处分党员干部获得提拔重用。

“纪律教育，最重要的是要入脑入心。”该县纪委监委相关负责人表示，谈心谈话是最直接、最有效、最可感的教育方式，将用活用好这一纪律教育形式，将纪律教育抓在经常、融入日常。（张瑞豪）