“以前光是工作群就加了30多个，回信息都回不过来，还有小程序要打卡、点赞，整个人都被手机捆绑了。现在工作群整合了，小程序卸载了，上门走访服务群众的时间也多起来了。”日前，通城县纪委监委工作人员来到四庄乡大溪村了解基层减负落实情况时，村支部书记梅旺阳开心地说道。

党的二十届三中全会强调，要健全全面从严治党体系，切实改进作风，克服形式主义、官僚主义顽疾，持续为基层减负。该县纪委监委认真履行协助职责和监督专责，紧盯指尖上的形式主义、督检考过多过频、工作过度留痕等突出问题，综合运用日常监督、专项监督、巡察监督等方式，深入整治形式主义官僚主义，切实为基层减负松绑。

减基层之负，落实主体责任是关键。该县纪委监委协助县委县政府调整县级层面整治形式主义为基层减负专项工作机制成员名单，制定出台《通城县整治形式主义为基层减负工作清单》，明确办文办会、督导考核、村级事务等5方面52项整治重点，细化列出18条具体工作措施，逐条明确牵头部门和责任单位，形成常态化开展基层减负专项工作长效机制，确保各项工作落实到位。

“解决基层负担问题是一项系统工程，要坚持问题导向，推动靶向纠治，也要凝聚各方力量，形成工作合力。”该县纪委监委党风政风监督室负责人介绍。为整治“督检考”过多问题，通城县委县政府围绕全县重点工作，统筹整合县直部门督查事项，制定下发2024年度全县重点督查计划，要求各单位严格按照规定时间和范围开展“督检考”，防止出现临时增加考核事项、搞突击检查等行为。聚焦“指尖负担”，该县纪委监委联合县委网信办成立督查组，对全县范围内“僵尸类”“空壳类”“功能重复类”的微信工作群、钉钉群等进行摸排，共清理各类工作群众320个。针对村（社区）“挂牌多”问题，该县纪委监委督促县委组织部强化统筹治理，严格落实“一横四竖一标识”要求，在全县范围内清理机构标识牌、功能标识牌、规章制度牌3400余块。

为及时发现增加基层负担的问题，该县纪委监委畅通信、访、网、电、微“五位一体”举报渠道，借助“12345”便民服务热线、小微权力“监督一点通”等平台，广泛收集形式主义官僚主义问题线索，严肃查处加重基层负担典型案件，督促相关职能部门归口自查整改。截至目前，该县纪委监委共查处形式主义官僚主义问题29件，处理处分35人。

“基层减负不能‘减’在表面，要坚持系统施策、标本兼治。下一步。我们将做实做细以案促改促建促治，针对普遍发生的共性问题、反复发生的突出问题，剖析制度机制原因，推动相关部门完善制度、深化改革，加强源头治理。”该县纪委监委相关负责人表示。（高欣）