药姑山上，清风涤荡。放眼大坪，东部工业圈项目纷呈，西部旅游圈底蕴深沉，中部小集镇经济带已显雏形……生态优美产业发达平安和谐新大坪之路越走越畅通，经济社会稳步发展让人惊喜而感慨！
1993年，年仅19岁的吴红艳毕业后回到故乡大坪工作，谁料，这一待就是23年。就像一棵小树，深深地在这里扎根成长：田间地头，有她致力于农业生产的足迹；拆迁现场，有她为群众释疑解惑的身影；群众口中，流传着她贴心为民的故事……从一般工作人员、驻村干部、中层干部、到班子成员再到乡党委书记，她始终将赤诚为民、牵挂冷暖的情愫记在心间，用柔弱的肩膀扛起乡亲的期望，贴工、贴钱、贴命，也贴近了老百姓的心！

百姓冷暖记心间

“我觉得，乡镇党委书记就是老百姓心中的一杆旗，你面对每一个人，处理每一件事，说的每一句话都会在老百姓心目中刻下深深的烙印。”这是吴红艳任大坪乡党委书记后经常挂在嘴边的一句话，她总说虽然自己职务不高，但是平台很大，管的事情很多，这一方土地上的一寸一土、一人一事，她都得负责。
“大坪很大，事情多得心里装不下；大坪很小，一天可以走遍边边角角。”吴红艳说，作为土生土长的大坪乡人，对家乡的一切她再熟悉不过。乡里有几座山、几条河、几条路、几亩地，她如数家珍；甚至哪个村有几家住在土坯房，哪个村有几个孤寡老人，哪家遇上过急难事，她都了如指掌。
　　“党员干部只有放下架子，外表形象土一点、工作作风土一点、生活习惯土一点，才能真正地和老百姓拉近距离，听他们最真实的声音，才能更好地解决问题！”她说她喜欢上了和老百姓打交道的感觉，虽然基层事情又多又繁琐，但因为喜欢、热爱，所以并不觉得累，反而充满干劲、充满激情。她办公室的大门就一直向老百姓敞开着，不论是谁有困难、有想法，都可以直接到书记办公室找她。
刚担任该乡党委书记那段时间，她有时一天要接待六七批上访群众，甚至半夜都不能睡觉，但她总是有耐心地听劝，而且还告诉班子成员，群众上访是因为受了委屈，问题长期得不到解决，小事积成了大事，必须改变工作方式，放下架子，只有变“群众上访”为“干部下访”，才能让干群关系越来越和谐！
她总会随身带个“记事本”，无论走到哪个村庄，进村后的第一件事准是询问困难户的情况，并一一记在本上，事后逐一想办法解决；无论工作多忙，她都要抽空写好一天的工作笔记，总结工作得失；一有闲暇，她就会挤出时间看书读报，对重点部分、精华内容进行摘抄，并反复圈记……23年间，她写的读书笔记已逾百万字；她的足迹踏遍了全乡所有的村庄、地头，大到项目建设、食品安全、耕地流转、水利设施维护，小到社区邻里纠纷、夫妻矛盾，她都热心关注，并及时帮助协调解决。
“老百姓是地，老百姓是天，老百姓是共产党生命的源泉”。吴红艳心里装着群众，用一言一行践行着一个党员干部的为民本色。

民本为先解疙瘩

大坪是城郊乡，征地拆迁是绕不开的一个坎。哪里有重点户，哪里就有她。起早摸黑，多次只身一人走访村民、摸清民意、疏导群众，召开户主会直面群众、消除误解，最终赢得了群众支持，成功化解了矛盾问题。
2008年底，杭瑞高速公路湖北段开工在即，因对拆迁补偿标准不满，群众采取过激行动，将通往工地的道路截断，阻止拆迁人员施工，准备组织集体上访。了解情况后，身怀六甲的吴红艳立即赶赴现场协调。站在寒风里听取村民的意见和诉求，冻得嘴巴发紫，嗓子也哑了。村民们被她的诚意打动，消除了上访的念头。
随后，她顾不上吃饭和休息，立即向上汇报，并请求杭瑞高速省指挥部就补偿标准给与一定的让步，做到集体利益与群众利益相协调。矛盾解决了，她却因严重感冒入院，但仍不忘叮嘱同事：“这些拆迁户为了大局，作出了巨大牺牲，我们要怀着十万分的感情，切实保障她们的权益。”
拆迁户吴金星夫妇60多岁了，拆迁后找不到合适的宅基地，两个老人就搭个简易棚居住，条件十分艰苦。为此，她多次找村、组、宅基地户主以及土管城建部门沟通协调，单为这一户的宅基地就开会十多次，最终为两个老人争取到了合适的宅基地。
在今年的“项目建设大会战”中，她带领班子成员走村入户挨家走访，最终，仅用50天就完成了高科技产业园坪山孵化园2300余亩土地的征收工作，使得诺品橱柜、惠祥电子等10个项目顺利供地、快速基建。

清明廉洁正乡风

她身在乡镇主要领导岗位，送钱送物求她办事的人不少。但在这一点上她绝不含糊，坚持办事按原则，始终自律讲规矩。
担任乡纪委书记期间，她努力克服纪检队伍力量有限、经费紧张等制约因素，从化解基层干群矛盾、维护群众切身利益入手，对不正之风敢管敢说敢治，从而迅速打开了工作局面。
2010年，该乡某村一主职干部工作不负责，尤其不配合杭瑞高速公路建设，对工程推进产生了不利影响，乡党委准备对其诫免谈话。该同志“闻风而动”，悄悄地来到吴红艳家，希望她出面讲情，临行前将2000元钱放在桌子上。吴红艳当即将钱还给他，结果他挣脱后悻悻的溜走了。第二天，吴红艳将这2000元交给乡纪委，让纪委副书记专程将钱退回，并给予该干部严肃批评。
今年3月份，大坪乡易地扶贫搬迁项目开始对外公开招投标，一个外地老板闻讯后找到她家，给她送了一盒茶叶，里面放着6万块元钱现金。吴红艳看到后，连夜和丈夫赶到外地将钱退还回去。
她始终坚持党性原则，遵循法规纪律，从不滥用职权，一切政务公事公办，凡事在办公室谈。为制止干部奢侈浪费之风，她提请乡党委出台新的财务管理制度，实行预算开支，踏踏实实地为广大干部、职工、群众办好事、当好家、理好财、用好权、服好务；在涉及人事和项目投资工作中，始终依法依规依程序办理，没有利用职权谋取不正当利益；在精准扶贫易地搬迁安置点的建设过程中，老板、亲朋20余人找上门，对此，她坚持不做主、不表态，严格按法律程序办事，实行公开招投标；在陶瓷产业园、高科技产业园，通界高速、通嘉高速的协调建设中，从不吃拿卡要，从不让亲朋好友插手工程。

勤政为民谋福路

“她是个典型的工作狂，经常白天深入基层走访，晚上思量如何开展工作，争取在第一时间发现研究解决问题。”熟知她的人都说，吴红艳在工作中兢兢业业，处处体现着“巾帼不让须眉”的风采。
2015年除夕，位于药姑山背面的临湘市羊楼司镇发生森林火灾，火势蔓延至该乡岳姑村，吴红艳迅速带领乡村两级扑火队上山扑火，经过近3个多小时的奋战终于将山火扑灭，除夕夜就这么过了。
今年7月3日晚，大坪3个小时降雨量达到127毫米，突发的山洪将内冲瑶族村两座出行桥梁冲垮，500多米公路被毁。为了防范泥石流等次生灾害，她连夜组织山下的群众紧急转移，并密切监测地质灾害点变化，通宵没有休息。第二天，天刚亮，她就组织村民对内冲桥进行了整险，解决了群众的出行困难。
为帮助易畈村九组计划生育后遗症的唐仁英、下畈村“7.17”因灾死亡的李敏记两家化解生活的困窘，她不辞辛苦，多次向县政府、卫计局、民政局争取抚恤金，并亲自上门为他们办理了低保……
主持工作20个月，她用实在在的行动创造了实实在在的业绩：通嘉高速建成通车、栗坪全国小农水产权及运管试点项目竣工验收、社会综合治理跻身全县一类单位，建成了药姑山万亩油茶带、沙口千亩油菜、来苏百亩贡菊基地、栗坪万头生态养猪场；在旅游开发上谋求了突破，积极申报项目，鼓励民间投资打造旅游名片，建成瑶源山庄、瑶乡大舞台，成立咸宁市瑶文化旅游开发促进会，举办瑶文化图片巡回展……

一个地方的经济发展怎样，社会安定团结怎样，关键在于领导班子的带头人。吴红艳以身作则、全力以赴投身于工作中，把农业农村、工业发展、项目建设、征地拆迁等各工作干得有声有色，赢得了群众的称赞，得到了组织的认可。